念及你的名字

文/冰语轻愁

整个城池，回荡着枫红坠落的声音

及长发凌乱时的沙沙作响

没有吻别的场景，有的，是酒杯与酒杯撞击之后的啜泣。

金梭上长满了褶皱

风仍在斑斓的秋天，轻唤

你的名字

党建引领国企发展 “多”字文化别样红

文/段瑾

新时代我们党领导国有企业的大政方针、根本原则和重大举措是现代国企改革发展和党的建设的指南针、定盘星。面对新形势、新任务、新要求，以高质量党建引领国企高质量发展成为国有企业的独特优势，而“多”字文化成为推动党建引领国企发展的强大力量和永恒价值。

天津轨道交通集团多措并举，营造“文明有礼、美丽天津”氛围。集团党委发动党员担任志愿者，在营口道、鼓楼等客流量集中的车站，维护乘车秩序。

广州环投集团党委运用多种理念积极探索，把数字+智慧党建思维与传统党建工作进行深度融合，打造智慧党建平台，为党员干部提供党建宣传、学习交流及多样化的服务。

甘肃银光化学工业集团坚持多次实践，把发展中的难点、热点作为党建工作的重点，以发展成果检验各级党组织的工作实效。将精益生产、科技创新、质量管理、节能减排，信息建设等工作作为创先争优活动的实践平台，激励广大党员在岗创新。

中国铁建实施“海外优先”战略，通过积极推进与“一带一路”沿线国家交通互联互通，加快推动与周边国家公路联通并且利用多种途径，构建了海外经营平台，业务拓展到130多个国家、地区，并一举创造了多项中国企业“走出去”发展新纪录。

党建引领国企发展的形式要多样化，途径要多种化，同时要因国企的不同情况而定，决不能搞“一刀切”。

通过创办微信公众号、办公平台、项目宣传栏、印发国企基层党建标准化手册、专题学习，研究讨论，健全推行清廉企业制度，且由党建领导小组办公室加强对国企党建的巡查和监督等多种方式和手段更好地推动国企的发展。

同时要对国企党建的先进个人、爱心企业进行表彰，对先进企业人物进行宣传和报道。大力弘扬国企精神，弘扬劳模精神。

国企党委要通过扎实开展“争先文化宣传月”活动，精心创作企业文化作品，举办演讲比赛、开展征文比赛等方式，推动企业文化与生产经营结合，组织开展劳动竞赛、青年创新成果大赛、职业技能大赛等实践活动，引导全体职工为国企发展凝心聚力。国企党委要始终坚持党管宣传的原则，将正面宣传作为重要抓手，围绕企业发展，改革兴业，作风建设，当前形势与任务等内容，进行多层面、多角度、多广度的宣传，向职工思想深处不断注入正能量，把思想能量、精神力量转化为行动效益和经济效益，让职工有更好地获知感、获得感、获益感。国企党委要践行群众路线，润泽职工心灵，发扬党密切联系群众的优良传统，落实企业领导人员基层联系点，收集职工意见、建议，坚持夏送清凉，冬送温暖，金秋助学，生日必贺，定期举办职工体育运动会，红歌比赛和青年联谊活动，努力为职工办实事、解难事，把党的温暖送到职工手中。

党建工作与生产经营的深度融合是国企发展壮大的重要法宝。国有企业要充分发挥党建引领的推动作用，将党建工作的“软实力”转化为企业高质量发展的“硬支撑”，用“多”字文化，促进企业发展的生命力，更加高效地推动党建工作在国企中落地开花。