三年前的寒冬，门总携四人团队扎根森工健维，彼时的二氢槲皮素面对技术壁垒、市场质疑、资金压力，这支“特种兵”队伍以国企人的坚韧破局，业务失败后的复盘笔记堆满案头。门总常说：“国企人骨头里刻着不服输。”正是这股“越是艰险越向前”的劲头，让团队在数百次业务历练拜访中淬炼出突破，在市场寒冬中闯出品牌之路。聚沙成塔：锻造尚德铁军魂

“复制不是抄袭，而是传承精神基因。”门总深谙团队建设之道。他首创“尚德系统”人才培养机制，将国企规范管理与市场化狼性精神融合，打造出一支“招之能战、战之能胜”的闯关铁军。从销售话术到服务标准，从市场布局到战略卡位，门总亲授“尚德十二条军规”，更以“传帮带”模式孵化出百余位核心骨干。如今，这支曾蜷缩于搜集病号客户角落的队伍，已成长为覆盖全国的市场网络，用脚步丈量出健康产业的版图。砺剑十年：科技与情怀的双重突围

若问尚德系统的核心竞争力，答案必是“匠心”二字。在门总带领下，团队将二氢槲皮素从实验室成果变为国民健康守护者：为优化提取业务能力；为打开市场认知，他们创下单月走访接近300家客户的纪录；为践行国企责任，他们建立全程可追溯的业务售后服务体系。当“新晋三星董事”的勋章闪耀时，无人知晓那些深夜痛哭后的重整旗鼓，那些被拒之门外仍微笑握手的瞬间。十载风华：站在新起点眺望星辰

十周年庆典上，门总在领奖台上轻抚胸前的徽章袖带：“这不是终点，而是二次创业的起点。”尚德系统已开启“大健康生态圈”战略，从单一产品到健康管理方案，从区域深耕到全国化布局。但始终不变的，是门总内心不变的标语——“勿忘初心，方得始终”。十年磨一剑，砺得梅花香。森工健维尚德系统的故事，是中国式创新的微观样本，更是国企改革浪潮中奋斗者的生动群像。当门总与他的团队再次启程，我们相信：这支用信念浇灌、以实干铸就的队伍，必将在健康中国的星辰大海中，续写属于尚德人的新篇章！