♥文/萧剑慧 李薪平
在全球健康需求升级与“健康中国2030”战略的双重驱动下，大健康产业已从“可选消费”跃升为“民生刚需”。作为一家扎根生物科技领域、深耕健康产业多年的企业，植迁亿生物科技始终以“科技赋能健康，文化点亮生命”为使命，将情怀、担当、爱心与格局融入企业发展的每一寸血脉。我们深知，大健康产业不仅是商业赛道，更是关乎人类福祉的社会工程。因此，植迁亿生物科技以“四有”标准——有情怀、有担当、有爱心、有格局——为指引，致力成为推动行业进步、服务社会民生、引领健康未来的标杆企业。
一、有情怀：以科技为笔，书写健康中国时代答卷
情怀，是企业发展的初心与灵魂。植迁亿生物科技的情怀，源于对生命价值的深刻理解与对健康事业的无限热忱。我们坚信，生物科技的终极目标不是创造商业奇迹，而是通过技术创新解决人类健康痛点，让每个人都能享受科技带来的生命质量提升。
1、深耕核心技术，突破健康边界
植迁亿生物科技每年将营收的15%投入研发，构建了覆盖中草药活性成分提取、智能健康监测设备、个性化健康管理方案的三大技术体系。例如，我们自主研发的“透骨通祛痛膏”采用纳米级渗透技术，将中药有效成分直达病灶，临床验证对骨关节疼痛的缓解率达92%；“5G+物联网健康数据管理平台”通过可穿戴设备实时采集用户生理指标，结合AI算法提供精准健康干预方案。
2 、传承文化基因，赋能健康生活
我们深挖中华传统医学智慧，将“治未病”理念与现代生物科技结合。我们推出的“牡丹亭酒·健康版”，以汤显祖文化为魂，融入药食同源配方；致力与家具企业联合开发智能理疗床垫，内置艾草热敷与脉冲按摩功能，让传统养生文化融入现代家居场景。这些创新不仅提升了产品附加值，更让健康文化以可感知、可体验的方式走进千家万户。
情怀，不是口号，而是将每一份技术突破转化为对生命的尊重。植迁亿的每一款产品，都承载着“让健康更简单”的承诺。
二、有担当：以责任为帆，勇立行业变革的潮头
担当，是企业生存的根基与发展的底线。在大健康产业野蛮生长的当下，植迁亿生物科技始终以“三个坚持”践行责任：坚持质量至上、坚持合规经营、坚持可持续发展。
1 、严守质量生命线，打造行业标杆
我们建立了从原料种植、生产加工到终端服务的全链条质量管控体系。在赣南粤北的中草药种植基地，采用“区块链+物联网”技术实现药材溯源，确保原料符合《中国药典》标准；生产车间通过ISO 13485医疗器械质量管理体系认证，产品不良率控制在0.03%以下，远低于行业平均水平。
2 、响应政策号召，推动产业升级
作为《江西省“十四五”大健康产业发展规划》的重点支持企业，植迁亿生物科技主动投入粤赣边际康养经济区建设。2025年“健康中国·植迁亿行”活动中，我们联合南康民营经济协会、大余文化界发起“康养产业跨界合作联盟”，推动“健康+家具”“健康+电子”等模式落地，实现区域产业链产值增长。
3 、应对突发挑战，彰显企业韧性
暴雨灾害期间，植迁亿生物科技调拨消毒物资与健康食品支援灾区，并派出医疗队为受灾群众提供免费体检；针对老年群体健康需求，推出“银发关怀计划”，为社区养老中心捐赠智能健康监测设备。
担当，不是被动履责，而是主动识别社会痛点并贡献解决方案。植迁亿的每一次选择，都旨在让健康产业更有温度。
三、有爱心：以人文为光，照亮健康公平的征程
爱心，是企业与社会的情感纽带。植迁亿生物科技始终坚信，健康不应是少数人的特权，而是每个人的基本权利。我们通过三大行动践行爱心：
1 、普惠健康产品，降低服务门槛
针对农村地区健康管理资源匮乏问题，我们开发“基础版健康监测手环”，以成本价供应给乡村卫生室；推出“眼药水公益计划”，每年向偏远地区学校捐赠护眼产品。
2 、赋能弱势群体，创造就业机会
在大余桃花岛康养基地，我们优先招聘当地残疾人、退役军人参与基地运营，提供理疗师、客服等岗位，目前员工中弱势群体占比达18%；与职业院校合作开设“健康管理师培训班”，累计培养专业人才800余名，其中60%来自农村家庭。
3 、关注员工福祉，构建幸福企业
我们设立“员工健康关爱基金”，为患重病的员工及家属提供医疗费用支持；推行“弹性工作制”与“心理健康日”，确保员工在高效工作的同时保持身心平衡。2024年员工满意度调查显示，92%的员工认为“植迁亿是一个有爱的大家庭”。在这里，员工不仅收获了职业成长，更感受到了被尊重与被关怀。如，当公司为员工的孩子筹集手术费时，员工真正理解了‘爱心’二字的分量。
四、有格局：以未来为向，构建全球健康的生态网络
格局，是企业发展的视野与高度。植迁亿生物科技拒绝“短视逐利”，而是以“全球健康共同体”为愿景，布局三大战略方向：
1 、国内：打造区域康养经济样板
以赣南为起点，我们计划建设“植迁亿康养产业园区”，整合生物制药、健康旅游、老年教育等业态，形成“产城人”融合的康养经济生态圈。
2 、国际：输出中国健康解决方案
针对“一带一路”沿线国家老龄化问题，我们致力与东南亚医疗机构合作推广“智慧康养系统”，筹建海外服务中心；研发“中文版健康管理APP”，服务全球 用户。
3 、跨界：引领健康产业范式革命
我们发起“健康产业创新联盟”，联合科技巨头，探索“生物科技+AI+5G”在远程医疗、慢病管理等领域的应用；与相关大学共建联合实验室，产出专利成果，推动行业从“治疗导向”向“预防导向”转型。
植迁亿生物科技以‘四有’标准重新定义大健康企业的社会责任，其模式可望为行业提供可复制的可持续发展路径。
五、以“四有”之名，赴健康之约
从赣南的红土地到全球的健康版图，植迁亿生物科技始终以情怀为帆、担当为桨、爱心为舵、格局为帆，在健康产业的浪潮中破浪前行。我们深知，前方的道路充满挑战，但“让每个人都能享有高品质健康生活”的愿景，让我们无惧风雨、笃定前行。
未来，植迁亿生物科技将继续以“四有”标准自我鞭策，与政企学研各方携手，共同构建一个技术更先进、服务更普惠、文化更深厚的健康产业生态，为“健康中国”战略落地、为人类健康福祉提升，交出一份属于植迁亿人的时代答卷！
作者简介：
萧剑慧（广州植迁亿生物科技董事长）
李薪平（广州植迁亿生物科技总裁）
2024年9月
