以精神之光铸魂，以文化之力赋能：大余县精神特质提炼与文化建设的创新策划思考

♛文/刘照志

文化是一个地方的根与魂，精神是一座城的骨与脉。在全县第十六次党代会报告起草的关键节点，县委宣传部牵头推进“精神家园与文化建设”内容梳理，精准提炼大余人的精神特质，既是回应时代发展的核心命题，更是凝聚全县共识、激活发展动能的战略之举。大余县坐拥章江源头的生态底蕴、梅关古道的历史积淀、红色热土的基因传承，这份独特的资源禀赋，为精神特质的挖掘与文化建设的升级提供了天然沃土。立足新发展阶段，唯有以精神特质为核心引领，以创新策划为关键抓手，方能将文化软实力转化为发展硬支撑，为大余县高质量发展筑牢精神根基、注入文化动能。

一、溯源立根：锚定大余精神特质的核心内核

精神特质的提炼，绝非凭空臆造，必须扎根大余的历史脉络与现实实践，从千年传承中找基因，从发展实践中找答案，方能形成有根有魂、可感可触的精神标识，成为全县人民共同的价值遵循。

一是深挖历史基因，筑牢精神底色。大余的历史，是一部敢闯敢拼、开放包容的奋斗史。梅关古道作为古代南北交通的咽喉，见证了千年商旅的往来穿梭，孕育了大余人不畏艰险、开拓进取的闯劲；千年的书院文化传承，滋养了大余人崇文重教、耕读传家的底蕴；章江流域的农耕文明，培育了大余人勤劳质朴、坚韧不拔的品格。这些历史积淀，是大余精神的源头活水，必须在提炼中充分彰显，让历史基因成为精神特质的鲜明底色。

二是赓续红色血脉，厚植精神根脉。大余是一片浸润着红色记忆的热土，南方红军三年游击战的主战场在此，陈毅元帅在此写下“此去泉台招旧部，旌旗十万斩阎罗”的豪迈诗篇，无数革命先辈用热血铸就了忠诚担当、顽强拼搏的精神丰碑。红色基因是大余最宝贵的精神财富，是激励大余人攻坚克难的力量源泉。提炼精神特质，必须把红色血脉融入其中，让忠诚担当、奋勇争先的红色品格成为大余精神的核心标识，成为全县干部群众干事创业的精神坐标。

三是立足发展实践，彰显精神特质。精神特质既要传承历史，更要契合当下。近年来，大余县在产业转型、乡村振兴、生态保护等领域攻坚克难，从传统矿业向绿色产业转型的探索，从偏远山区到全域旅游示范县的蝶变，从脱贫攻坚到乡村振兴的有效衔接，生动诠释了大余人勇于创新、务实笃行、团结奋进的时代风貌。提炼精神特质，必须紧扣这些鲜活实践，把敢闯敢试的创新意识、脚踏实地的实干作风、同心同向的团结精神融入其中，让精神特质既立足历史，又贴合当下，更引领未来。

二、破局创新：构建精神特质与文化建设的融合路径

提炼精神特质不是终点，关键在于将其转化为推动发展的实际行动，融入文化建设的全链条。必须打破传统思维定式，以创新策划为突破口，推动精神特质具象化、文化建设具象化，让无形的精神转化为有形的载体，让抽象的文化融入具体的实践。

一是打造精神标识矩阵，让特质可感可触。精神特质的弘扬，需要具象化的载体来承载。建议围绕提炼出的核心精神特质，打造“标识+阵地+产品”的立体矩阵。在标识设计上，结合大余的山水元素、红色符号、历史印记，设计统一的精神标识，广泛应用于城市主干道、公共场馆、文旅项目，让精神标识成为城市的鲜明符号；在阵地建设上，打造一批精神主题阵地，在县城核心区域建设精神主题公园，在乡村打造精神文化长廊，在校园、企业设立精神文化角，让精神特质融入群众日常生活；在产品创作上，推出一批承载精神特质的文化产品，拍摄反映大余精神的纪录片、微电影，创作传唱大余精神的主题歌曲，编写讲述大余人奋斗故事的系列丛书，让精神特质通过文化产品广泛传播。

二是激活文旅融合动能，让文化落地生根。文旅融合是弘扬精神特质、推进文化建设的重要抓手。建议立足大余的资源禀赋，以精神特质为灵魂，打造特色文旅IP。依托梅关古道，打造“千年闯劲”文旅线路，还原古代商旅的奋斗场景，开发沉浸式研学项目，让游客感受大余人开拓进取的精神；依托南方红军三年游击战纪念馆，打造“红色担当”研学基地，推出重走游击路、红色情景剧等体验项目，让红色精神浸润人心；依托章江源头生态资源，打造“绿色实干”生态文旅品牌，将生态保护与精神弘扬相结合，推出生态徒步、自然研学等活动，传递大余人守护绿水青山的实干精神。通过文旅融合，让精神特质在旅游体验中落地，让文化建设在产业发展中生根。

三是搭建全民参与平台，让精神融入血脉。精神特质的弘扬，离不开全民参与。建议构建政府引导、社会协同、群众参与的工作格局，搭建多元化的参与平台。开展精神特质大讨论活动，通过座谈会、线上征集、主题征文等形式，广泛发动全县干部群众参与讨论，让精神特质的提炼过程成为凝聚共识的过程；举办精神践行主题活动，开展“大余精神践行者”评选，挖掘各行各业践行精神特质的先进典型，通过事迹宣讲、媒体宣传，让榜样力量引领风尚；搭建群众文化创作平台，鼓励民间文艺团体、文艺爱好者围绕精神特质开展创作，举办主题文艺汇演、书画展、短视频大赛等活动，让群众在创作中感悟精神、在参与中践行精神，让精神特质真正融入血脉、成为自觉。

三、强基固本：夯实精神家园与文化建设的保障体系

精神特质的弘扬与文化建设的推进，是一项系统工程，需要健全的保障体系作为支撑。唯有强化组织保障、人才支撑、机制创新，才能确保各项工作落地见效，让精神家园建设持续深化，让文化发展活力持续迸发。

一是强化组织统筹，凝聚工作合力。建议成立由县委宣传部牵头，文旅、教育、农业农村、工会、共青团、妇联等部门协同的专项工作小组，统筹推进精神特质提炼、文化建设策划和落地实施。明确各部门职责分工，建立定期会商、信息共享、协同推进的工作机制，形成上下联动、左右协同的工作格局。将精神特质弘扬和文化建设纳入全县重点工作考核体系，压实各级责任，确保各项任务有人抓、有人管、有人落实，凝聚起推进精神家园与文化建设的强大合力。

二是建强人才队伍，激发创作活力。人才是文化建设的核心支撑。建议加强文化人才队伍建设，一方面，引进一批文化创意、品牌策划、文旅运营等领域的专业人才，为精神特质提炼和文化建设提供专业支撑；另一方面，挖掘和培育本土文化人才，建立本土文化人才库，对民间艺人、文艺骨干、非遗传承人等进行系统培训，提升创作能力和水平。搭建人才交流平台，定期举办文化人才沙龙、创作研讨会等活动，促进人才之间的交流合作，激发创作活力，为精神特质弘扬和文化建设提供坚实的人才保障。

三是完善长效机制，保障持续发展。精神家园与文化建设是一项长期任务，需要健全的长效机制保障。建议建立精神特质常态化宣传机制，将精神特质融入干部教育、学校思政课、群众宣传等各领域，通过专题培训、课堂教学、社区宣讲等形式，实现宣传全覆盖；建立文化建设动态评估机制，定期对文化建设成效进行评估，根据评估结果及时调整优化工作举措，确保文化建设始终贴合发展需求、契合群众期待；建立文化资源保护传承机制，加强对红色遗址、历史文物、非遗项目的保护，推动文化资源活化利用，让历史文脉得以传承，让精神根基更加坚实，保障精神家园与文化建设持续健康发展。

大余县精神特质的提炼与文化建设的推进，是关乎县域发展根基的长远大计。唯有以历史为根、以实践为基，精准锚定精神内核，以创新为魂、以融合为要，构建高效推进路径，以组织为盾、以人才为翼，筑牢坚实保障，方能将精神特质转化为全县上下团结奋进的强大动力，将文化优势转化为高质量发展的竞争优势。站在新的发展起点，让我们以精神之光照亮前行之路，以文化之力赋能发展之翼，共同书写大余县高质量发展的崭新篇章，让精神家园的灯塔永续闪耀，让文化发展的活力持续迸发。

(本文作者刘照志，曾任大余县文化局副局长、县文联专职副主席、县文化馆馆长。)