[金华头条]品赏贵州作家刘应举老师的佳作《晨间寄语158》「向未来挑战」(3648辑)
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晨间寄语
北方人把拉家常叫“唠嗑”,我们贵州人还叫摆龙门阵。从中国人的角度,不仅听得懂,还知道是一个意思。《寄语》有时候也在唠唠叨叨,在群里犹如与亲朋好友在一起,说些想说的话。
往事如烟,说出来也可以叫故事。文人们把故事串在一起,叫小说。有章有节,长的叫长篇,短的叫短篇。有些故事,承载着历史的印记,在时间的长河里,让人怀念,也给人启迪和思考。
有些话不能只讲半截,章回小说有续篇,作者和读者的相互呼应,在于是否讲述有序、听起来是否合符情理?续篇的意思,想是尽量有个交待。
近日《寄语》在群里引起部分战友的关注,想知道我文中指导员的相关情况,我以真实姓名私信告诉一位在部队服役多年,后来在副团长位置退下的战友,他给予了客观公的评价。
我在给这位副团长的私信中写了这样一段话:
“他从1976年(或更早一些)开始担任指导员,1980年组建湖北宜昌兵办教导队时,调那里任学员队指导员。两期学员结业后,教导大队从湖北搬到北京康庄,他调我们852宣传股任副营职干事,1985年转业到地方。
从职级上看,属于那种有本事但一直被怕超过自己的领导们压着,的人。
那么多年过去,实践证明,他是一个有能力而又经得起摔打的人——直到现在——一位82岁了还在践行人生价值的人。
其余,也就是我这几天的文中人。”
人这一生中的不定因素多。有的人能力强起步早,但却处处受制于人。一位71年老兵新兵时就干文书,而且很多连里营里的书面材料都出自于他的手。是大家看好的干部苗子,但后来提干没有他,退伍回到地方后干到正厅级。
我们这批学员中,职务最高有干到副军的。但我不以为职务能够衡量能力,人才学上有个公式:命运 = 人才 × 机遇 × 坚持,三者缺一不可。我们那位指导员在基层连队任职时间很长,也很会带兵。但是,亦如我们这些学员公认他的能力太强。能力强的人有性格,往往,“性格”会成为“妨碍”进步的借口和措辞?
人生总有不平事,但是再不平也是人生。五十步笑百步,当兵人爱拿军事素质来说事,有的连个站姿都站不好,但是人家喜欢说是自己的职务比你高,你说啥?
书归正传,那位副团长给我的私信中写道:
“老战友,看到老指导员82岁了,思路清晰,精神充沛,乐观健康,自在人生。不愧为当过兵的人。”
我以为,这才是此篇寄语的小结也。
新的一天,早安!
2026.10.29.
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