郭涛报道为准确摸清全体指战员思想脉搏，及时发现和帮助指战员解决问题，构建安全、和谐、纯洁的生活环境，密切内部关系。近日巴州森林消防支队库尔勒大队充分发挥谈心谈话在思想教育中的作用，积极开展谈心谈话活动，及时化解矛盾、缓解压力、消除隔阂。谈心谈话的深度和温度，决定了交心稳心的质量和效果。特别是干部与班长骨干之间，班长与班内人员之间，如果交流不经常不到位，就容易产生误解给工作带来被动，久而久之还会产生矛盾，一定程度上还会影响队伍安全稳定。在这次活动中，干部骨干鼓励大家畅所欲言，把自身所想、所盼、所惑说出来，以便真正了解全体指战员的真实想法，进一步发现队伍管理和建设中存在的问题，并针对发现的问题，及时整理归纳，制定相应整改措施。
良好的内部关系是以真挚的感情为基础，交心谈心则是沟通情感的纽带。大队充分利用饭前饭后、训练间隙等小块时间开展谈心谈话，将“谈心”活动渗入到每名指战员学习、训练、工作、生活中各个方面，用尊重获取信任，以真情触动真心，引导指战员有想法及时说、有矛盾及时解，帮助他们扔掉思想包袱。
知心方能知行，谈心是指战员之间进行思想和情感交流最直接、最常用、最有效的方式，对及时化解矛盾、增进指战员感情、密切内部关系促进安全稳定都有不可替代的作用。三级消防士董岩说道：“队伍是大海，指战员就是大海中的浪花，浪花因大海而精彩，大海因浪花而奔腾，让我们团结一心，关爱互助，一起肩负使命，勇往直前”。
通过“面对面、心贴心”的谈心交心，及时掌握指战员思想动态，了解指战员的家庭、生活、工作情况，化解思想疑虑和内心矛盾，同时也在不知不觉间搭起一座“连心桥”，大家心都往一处想、劲都往一处使，整个队伍也变得更有活力、凝聚力和战斗力。
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