凝心固本，深耕提速，决胜“双过半”。4月11日，山东华致林医药科技股份有限公司举办一季度全体员工大会暨颁奖典礼活动，会上既亮出成绩单、找出问题不足，又奖励先进、全员分红、鼓劲加油、部署动员，企业上下铆足干劲决胜时间过半、任务过半两个奋斗目标。
这家企业设置了奖金系数、考评机制，满分100分，最高可得150分，从多维度激励员工的主观能动性和工作创造力。
金点子奖”、价值最高奖、销售先锋奖、销售增长奖……围绕销售增长、科技创新、企业文化，对表现突出的先进个人和团队给予表彰。
董事长倪华丽表示，从快速响应到品类迭代，华致林用“真金白银”兑现了对员工的承诺，用品牌信誉赢得了市场份额。（刘玉新）
